• 70 ans d’expérience au service de l'accueil et du soin de nos aînés
Agent de service hôtelier (H/F)Agent de service hôtelier (H/F)Agent de service hôtelier (H/F)Agent de service hôtelier (H/F)
  • Une retraite de qualité
  • Nos résidences
    • Résidences médicalisées – EHPAD
    • Résidences avec Unité Alzheimer
    • Résidences senior
    • Résidence avec accueil de jour
    • Résidences avec portage de repas
  • Le Groupe afp
    • Qui sommes-nous
    • Rejoindre le Groupe afp
    • Offres d’emplois
    • Contactez-nous
  • Accueil
  • Trouver un établissement
  • Faire le choix du Groupe AFP
  • Toutes nos résidences
    • Résidence médicalisée – EHPAD
    • Résidence avec Unité Alzheimer
    • Résidences senior
    • Résidence avec accueil de jour
    • Résidence avec portage de repas
  • Le Groupe afp
    • Qui sommes nous
    • Rejoindre le Groupe afp
    • Carrière et offres d’emplois
    • Contactez-nous
  • Trouver un établissement
  • Politique de cookies (UE)
  • Mentions légales
  • Conditions générales
Trouver un établissement
✕

Agent de service hôtelier (H/F)

24 janvier 2023
Retour liste
  • Neuville-de-Poitou 86170
  • Publié il y a 3 jours
EHPAD Résidence Arc en Ciel

EHPAD Résidence Arc en Ciel

Informations générales

  • Référence : 10589760
  • Établissement : EHPAD Résidence Arc en Ciel
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau d'études :
  • Années d'expérience :
  • Le poste

    La Résidence Arc-en-Ciel est spécialisée dans l’accompagnement des personnes âgées depuis plus de 50 ans. Nous proposons un cadre familial et chaleureux où les salariés sont au service des résidents, soucieux de leur confort et de leur bien-être.

    Bien ancrée sur son territoire, elle fait partie du Groupe AFP, qui compte 30 établissements répartis sur 10 départements. Groupe spécialisé dans l’hébergement, le soin et l’accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd’hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance.

    Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d’évoluer professionnellement.

    Description de l’offre d’emploi

    Nous recherchons pour notre établissement Arc-en-Ciel, situé à Neuville de Poitou (86170)à 15 km de Poitiers, un agent de service hôtelier ; Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein ( 35 h par semaine).

    Les principales missions sont les suivantes :

    – Participer à l’accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne : préparation et distribution des petits déjeuners, service à table en salle à manger, aide à leurs déplacements

    – Contribuer au bien-être des résidents par un cadre de vie agréable : assurer l’entretien des chambres et des parties communes, gestion et entretien du linge, mise du couvert, plonge, participation aux activités d’animations

    – Etre à l’écoute des résidents et des familles

    – Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire et respecter les procédures.

    Rémunération et avantages :

    Selon les dispositions de la Convention Collective de l’Hospitalisation Privée :

    – salaire brut à partir de 1810 € comprenant la prime Segur ( 1405 € net)

    – prime pour chaque dimanche ou jour férié travaillé

    Prime de coupure

    – prime annuelle pouvant atteindre ½ mois de salaire selon les objectifs atteints

    – Les  expériences professionnelles à ce poste, effectuées dans le secteur des personnes âgées et dans le secteur hospitalier peuvent être  reprises à l’embauche et donc rémunérées.

    Avantages sociaux :

    – Mutuelle prise en charge à 50%

    – Aides financières (avance sur salaire, prêt à caractère social) accordées sous conditions

    – Assurance : notre contrat de prévoyance vous aide à faire face à d’éventuelles difficultés liées aux aléas de la vie (maladie, accident, décès, invalidité…)

    – Action Logement : sous conditions, aides pour la location ou l’achat d’un logement, faire des travaux, ou déménager

    – 9 jours autorisés pour enfants malades dont 3 rémunérés.

    Les œuvres sociales du Comité Social et Economique :

    – Noël : colis gourmand et bon cadeau pour les enfants de moins de 16 ans

    – Chèque cadeaux en cas de naissance, mariage, PACS…

    – Places de cinéma à 5 €

    – Tarifs réduits pour de nombreux parcs de loisirs et locations mobil-home dans toute la France

    – Un voyage organisé tous les 2 ans à tarif exceptionnel : nos salariés ont déjà visité la Corse, Malte, le Portugal et ont eu la chance de partir en croisière

    Les horaires de travail et les plannings

    – Roulement sur 6 semaines, principalement en journées continues

    – Journée de 6 h ou 7h heures de travail par jour ( 9 H pour les jours de coupé)

    – Horaires du matin 7h15 – 14h45, horaires du soir 13h-20h30 ; 30 MM de pause, 7h15-13h15 puis 17h15-20h15 pour les horaires de coupé

    – Un week end travaillé sur deux.

    Les conditions de travail

    Travail en équipe avec équilibre des missions entre les collaborateurs.

    Tenues de travail fournies et salle de pause à disposition.

    Deux jours de formation en doublure prévus à la prise de poste.

    Accompagnement et intégration facilitée au sein de l’équipe et dans l’établissement.

    Matériel et équipements d’entretien professionnels, traçabilité écrite des actions et fiches techniques d’utilisation des produits d’entretien

    L’organisation du travail dans notre établissement

    – Possibilité d’échanger ses horaires si besoin, en fonction de la disponibilité des collègues

    – Demandes de changement d’horaires étudiées systématiquement

    – Prise en compte dans la mesure du possible des impératifs des salariés pour l’élaboration des plannings

    – Accompagnement d’un référent hébergement en formation, aide et soutien.

    La qualité de vie au travail

    Le Groupe AFP s’engage à proposer des conditions de travail optimales :

    – Salle de pause

    – Possibilité de consommer son repas sur place (salle du personnel équipée)

    – Repas équilibré préparé sur place par notre Chef cuisinier

    – Moments conviviaux (repas de service…)

    – Possibilité de flexibilité exceptionnellement (échanges d’horaires…)

    Description du profil

    Pas de diplôme exigé.

    Une formation en entretien des locaux seraient un plus ainsi qu’une expérience en hôtellerie.

    Rigueur, adaptabilité et intérêt pour les relations humaines.

    Type d’emploi : Temps partiel, CDI

    Salaire : à partir de 1 405 € net par mois pour 35h

    Mesures COVID-19:
    Vaccination obligatoire COVID 19.
    Gestes barrières.
    Protocoles d’hygiène et de désinfection.





      Partager
      0

      Votre recherche d'établissement

      Chargement...
      logo Groupe AFP

      Le Groupe afp

      Depuis 1950, le Groupe afp a la volonté d’offrir à nos aînés une retraite de qualité à des tarifs compétitifs, fondée sur la qualité de l’hébergement, l’exemplarité d’un suivi médical adapté, mais aussi sur l’accueil et les activités pour faire de leur maison, au quotidien, un vrai lieu d’échanges et de vie.

      Mieux nous connaître

      • Le Groupe afp
      • Rejoindre le Groupe
      • Offres d’emplois
      • Contacter le Groupe afp
      • Le centre de formation Actemos
      • Politique de confidentialité
      • Politique de cookies (UE)
      • Accès Intranet
      • Mentions légales

      Choisir sa retraite

      • Trouver un établissement
      • Choisir la retraite du Groupe afp
      • Toutes nos résidences retraite
      • Résidences médicalisées – EHPAD
      • Résidences avec Unité Alzheimer
      • Résidences senior
      • Résidences avec accueil de jour
      • Résidences avec portage de repas

      Rester informé

      • Actualités des résidences
      • Le Magazine
      • Recevoir la newsletter
      • Espace Famileo
      © 2023 Groupe afp — Résidences retraite
      Gérer le consentement aux cookies
      Le Groupe afp utilise des cookies afin d’améliorer votre expérience sur son site Internet, conformément à sa Politique de confidentialité / Politique de cookies. Ces données sont conservées pour une durée de 13 mois maximum. A l’issu de ce délai, votre consentement vous sera à nouveau demandé. En cliquant, vous pouvez consentir à ces traitements. Vous pouvez également cliquer pour refuser de donner votre consentement. Dans ce cas, vous pourriez ne pas être en mesure d’utiliser certaines fonctionnalités du Site web. Vous pouvez également accéder à des informations plus détaillées et modifier vos préférences avant de consentir ou pour refuser de donner votre consentement. Vos préférences ne s'appliqueront qu’à ce site web. Vous pouvez modifier vos préférences à tout moment en revenant sur ce site web ou en consultant notre Politique de confidentialité.
      Fonctionnels Toujours activé
      Le stockage ou l'accès technique est strictement nécessaire dans le but légitime de permettre l'utilisation d'un service spécifique explicitement demandé par l'abonné ou l'utilisateur, ou dans le seul but d'effectuer la transmission d'une communication sur un réseau de communications électroniques.
      Préférences
      Le stockage ou l’accès technique est nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de stocker des préférences qui ne sont pas demandées par l’abonné ou l’utilisateur.
      Statistique
      Le stockage ou l'accès technique qui est utilisé exclusivement à des fins statistiques. Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement dans des finalités statistiques anonymes. En l’absence d’une assignation à comparaître, d’une conformité volontaire de la part de votre fournisseur d’accès à internet ou d’enregistrements supplémentaires provenant d’une tierce partie, les informations stockées ou extraites à cette seule fin ne peuvent généralement pas être utilisées pour vous identifier.
      Marketing
      Le stockage ou l’accès technique est nécessaire pour créer des profils d’utilisateurs afin d’envoyer des publicités, ou pour suivre l’utilisateur sur un site web ou sur plusieurs sites web ayant des finalités marketing similaires.
      Gérer les options Gérer les services Gérer les fournisseurs En savoir plus sur ces finalités
      Personnaliser
      {title} {title} {title}

      L’équipe médicale de votre résidence est pluridisciplinaire et compte en général les professions suivantes :
      médecin coordonnateur, infirmières (dont une infirmière référente), aide-soignantes, aides médico-psychologiques, psychologue, professionnels paramédicaux de rééducation (ergothérapeute, psychomotricien…).

      Prix toutes taxes comprises par jour sans option.
      Les tarifs d’hébergement journalier donnés sur ce site sont à titre indicatif pour l’année en cours et peuvent varier en fonction de la surface du logement et des options choisies.

      N’hésitez pas à vous renseigner auprès de l’établissement pour connaître les aides possibles (APL, APA, ASH…)

      Parc sportif et ludique destiné à entretenir la forme, muscler les bras et les jambes, maintenir l’amplitude articulaire des résidents et ainsi, participer au maintien de leur bien-être physique et psychique

      L’approche Snoezelen est une démarche d’accompagnement, un état d’esprit, un positionnement d’écoute et d’observation, basé sur des propositions de stimulation et d’exploration sensorielles, privilégiant la notion de « prendre soin ».

      Accompagnement pour nous faire prendre conscience, que notre façon de travailler a besoin d’être améliorée en progressant sur notre comportement, pour que le repas reste un moment de plaisir, en engageant toutes les dimensions (économiques, sociales, technologiques, techniques, matérielles, et développement durable).

      Vous allez être connecté à Famileo