- 70 ans d’expérience au service de l'accueil et du soin de nos aînés
La Presqu'île
Informations générales
Le poste
Dans le cadre d’un remplacement de congé parental à compter du 30/05/2022, vous exercerez vos fonctions d’infirmier(e) coordonnateur(trice) dans un EHPAD de 66 lits.
Vous serez le garant de la qualité des soins et du bien-être des résidents dans le respect de la réglementation en vigueur.
Ainsi, vous serez en charge de :
– La coordination et l’organisation des soins.
– Le suivi des résidents.
– L’encadrement de l’équipe soignante.
– La formation du personnel.
« En vertu de la loi n° 2021 – 1040 du 5 août 2021, le poste proposé dans l’offre d’emploi est soumis à l’obligation vaccinale (ou au Pass sanitaire en fonction de la situation) ».
Diplôme d’Etat d’infirmier(e) exigé.
Profil souhaité
Expérience
* 1 an
Compétences
* Animer une formation
* Coordonner l’activité d’une équipe
* Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
* Hygiène hospitalière
* Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
* Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, …) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d’état clinique, …)
* Réaliser ou contrôler les soins d’hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires…)
* Surveiller l’état clinique du patient (constantes, fonctions d’élimination, comportement, …) et informer l’équipe soignante/médicale sur l’évolution de l’état clinique
* Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients