Ehpad Résidence Les Aures
Informations générales
Le poste
La Résidence fait partie du Groupe AFP, qui compte 30 établissements répartis sur 10 départements. Groupe spécialisé dans l’hébergement, le soin et l’accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd’hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance.
Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d’évoluer professionnellement.
Nous proposons pour notre établissement l’EHPAD Les Aures, situé à Chabanais(16150), un poste à pourvoir en CDI/CDD de 12 mois à temps plein / temps partiel :
- Mission 1 : Assurer l’entretien des parties communes et des appartements des résidents tout en respectant les protocoles de nettoyage
- Mission 2 : Contribuer au bien être des résidents en l’accompagnant dans les gestes du quotidien
- Mission 3 : Exécuter l’ensemble des tâches hôtelières
- Mission 4 : Utiliser les outils mis à disposition et respecter les procédures associées
Rémunération et avantages :
Selon les dispositions de la CCN HP du 18/04/2002 :
⦁ salaire brut de 1953.24 €, plus une prime d’ancienneté de 1% par année ;
⦁ prime pour chaque dimanche ou jour férié travaillé ;
⦁ prime de nuit (pour les salariés de nuits)
⦁ prime annuelle sur objectifs ;
⦁ Toutes les expériences professionnelles à ce poste, effectuées dans le secteur des personnes âgées et dans le secteur hospitalier sont reprises à l’embauche et donc rémunérées.
Avantages sociaux :
⦁ Mutuelle et frais de transports en commun pris en charge à 50%
⦁ Aides financières (avance sur salaire, prêt à caractère social) accordées sous conditions
⦁ Assurance : notre contrat de prévoyance vous aide à faire face à d’éventuelles difficultés liées aux aléas de la vie (maladie, accident, décès, invalidité…)
⦁ Repas à tarifs préférentiels pour l’ensemble du personnel
⦁ Action Logement : sous conditions, aides pour la location ou l’achat d’un logement, faire des travaux, ou déménager
⦁ 9 jours autorisés pour enfants malades dont 3 rémunérés
Les œuvres sociales du Comité Social et Economique :
⦁ Noël : colis gourmand et bon cadeau pour les enfants de moins de 16 ans
⦁ Chèque cadeaux en cas de naissance, mariage, PACS…
⦁ Places de cinéma à 5 €
⦁ Tarifs réduits pour de nombreux parcs de loisirs et locations mobil-home dans toute la France
⦁ Un voyage organisé tous les 2 ans à tarif exceptionnel : nos salariés ont déjà visité la Corse, Malte, le Portugal et ont eu la chance de partir en croisière
Les horaires de travail et les plannings
⦁ Poste en coupé ou journée continue
⦁ 10 heures de travail par jour (maximum)
⦁ 2 week end travaillés par mois
Les conditions de travail
L’équipe est composée de 14 ASH.
L’organisation du travail dans notre établissement
Supprimer les dispositions non appliquées dans votre établissement
⦁ Changement d’ilot / de secteur pour équilibrer la charge de travail
⦁ Rotation régulière des équipes auprès des résidents
⦁ Moments d’échanges informels entre collègues
⦁ Déroulé de la journée sur support papier à disposition
⦁ Actualisation régulière des fiches d’organisation en fonction de la charge de travail
⦁ Possibilité d’échanger ses horaires si besoin, en fonction de la disponibilité des collègues
⦁ Demandes de changement d’horaires étudiées systématiquement
⦁ Mise en place des Référents Hébergement ou Soignants pour faire le lien entre les équipes
⦁ Un horaire chaque jour dédié à l’animation
La qualité de vie au travail
Le Groupe AFP s’engage à proposer des conditions de travail optimales :
⦁ Salle de pause
⦁ Wi-Fi
⦁ Possibilité de consommer son repas sur place (salle du personnel équipée)
⦁ Repas équilibré préparé sur place par notre Chef cuisinier
⦁ Activités possibles si le salarié reste sur place pendant la coupure
⦁ Cours de gym, hypnose…
⦁ Moments conviviaux (repas de service…)
⦁ Possibilité de flexibilité exceptionnellement (échanges d’horaires…)
Description du profil
- Expérience sur poste similaire serait un plus
- Travail d’équipe
- Grande disponibilité, empathie et patience
- Pas de diplôme exigé
- Formation entretien des locaux et formation de manutention recommandées